某电子代工厂旺季用工调查：连续站立作业 12 小时，劳务中介层层抽成

制造业旺季的用工缺口，往往由劳务中介来填补。但在「日结」这个看起来透明的结算方式背后，仍然存在层层分包的抽成空间。

本次整理涉及同一园区的三家中介、五个批次临时工。招工海报上的 220 元日结是全链条报价，实际到工人手中时，已被扣除所谓「管理费」「介绍费」「住宿分摊」等名目。

除了薪酬，作业条件也是关注重点。流水线工位未配置座椅，工人需全程站立；每工作 4 小时仅有 10 分钟休息时间，且休息区域紧邻生产线，噪音持续存在。

有工人表示，如果连续两天请假，中介会将其移出工作群，第二天不再安排工位。这种以派工权代替管理的方式，让临时工很难就待遇问题提出异议。

园区人力资源部门在回函中表示，将核查相关中介的经营资质与用工协议。我们会继续追踪核查结果是否公开。